Auch der letzte Eindruck zählt: In Zeiten, in denen es immer schwieriger wird, Mitarbeitende zu finden, ist es nicht nur wichtig, das Onboarding, sondern auch das Offboarding professionell zu begleiten, um langfristig ein positives Arbeitgeberimage aufrecht zu erhalten. Erarbeiten Sie sich unter Anleitung einer erfahrenen Referentin Austrittsprozesse und holen Sie sich Inputs zu professionellen Kündigungsgesprächen. Im Fokus stehen außerdem Diskussionen und ein intensiver Erfahrungsaustausch.
Ihr Programm im Überblick
Der Austrittsprozess als Basis für faires Trennungsmanagement
Führen von professionellen und wertschätzenden Kündigungsgesprächen
Was tun, wenn der/die Mitarbeiter*in kündigt - richtiger Umgang mit Arbeitnehmer*innenkündigungen
Interessant für
Mit dem Personalwesen befasste Personen, insbesondere
ARS Akademie
Referenten
Individuelle Lösungen