Warum lohnt sich dieser Kurs?
Wann beginnt der Mutterschutz? Wie wird Wochengeld berechnet? Was ist bei Karenzteilung, Papamonat oder Elternteilzeit zu beachten? Klären Sie typische Fragestellungen aus dem Arbeitsalltag und gewinnen Sie Sicherheit bei der korrekten Abwicklung und Abrechnung.Kursüberblick
Während die Freude bei werdenden Müttern und Vätern groß ist, sind in HR und Personalverrechnung zahlreiche arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragen zu klären. Mutterschutz, Wochengeld, Karenz, Kinderbetreuungsgeld und Elternteilzeit bringen unterschiedliche Ansprüche, Fristen und Meldepflichten mit sich. Anhand praxisnaher Fallbeispiele und aktueller Rechtsprechung zu MSchG und VKG gewinnen Sie Sicherheit bei der Beurteilung und Abwicklung dieser Themen. Experte Peter Lepschi zeigt, worauf es in der Praxis ankommt und wie auch komplexere Fragestellungen rechtssicher gelöst werden.Kursinhalte
Mutterschutz & Wochengeld- Dauer und Beginn des Mutterschutzes
- Arbeitsrechtliche Ansprüche und Meldepflichten
- Wochengeld in der Praxis
- Karenz nach MSchG und VKG
- Karenzteilung sowie Zuverdienstmöglichkeiten
- Adoption und Pflegschaftsübernahme
- Voraussetzungen und Fristen
- Ansprüche und praktische Umsetzung
- Häufige Fehlerquellen
- Kinderbetreuungsgeldkonto und Bezugsvarianten
- Zuverdienstgrenzen und Beihilfen
- Partnerschaftsbonus in der Praxis
- Anspruch und Voraussetzungen
- Gestaltungsmöglichkeiten und Stolpersteine
- Aktuelle Praxisfälle und Rechtsprechung
Bestandteil von
Zielgruppe
- Personalverrechner und Mitarbeitende der Lohn- und Gehaltsverrechnung
- HR-Generalisten, Personalsachbearbeiter und Personalverantwortliche
- Nachwuchskräfte und Wiedereinsteiger im Personalbereich
- Arbeitgeber, Geschäftsführer und Führungskräfte
- Steuerberater, Wirtschaftstreuhänder und deren Mitarbeitende
- Personen, die sich über Mutterschutz, Karenz und Elternteilzeit informieren möchten
Referenten
-
Peter Lepschi
Sozialversicherungs-Experte in der Österreichische Gesundheitskasse, OÖ
