Warum lohnt sich dieser Kurs?
Sie klären die vielen Fragen, die das Dreiecksverhältnis Arbeitnehmer – Überlasser – Beschäftiger aufwirft: Rechte & Pflichten aller Beteiligten, Betriebsverfassungsrecht, Betriebsvereinbarungen, Arbeitszeit, betriebliche Sozialleistungen bis zur Haftung.Kursüberblick
Statten Sie sich mit rechtlichem Hintergrundwissen und Praxis-Tipps rund um die Arbeitskräfteüberlassung (AKÜ) aus. Was muss und darf die überlassene Arbeitskraft, der Überlasser und der Beschäftiger tun? Welche betriebsverfassungs- und europarechtlichen Aspekte sind zu beachten? Wie sieht es mit der Anwendung von Betriebsvereinbarungen im Beschäftigerbetrieb aus?Auch zu Haftung, Vertrag und Abrechnung oder zu Arbeitszeit, Arbeitnehmerschutz und sozialrechtlicher Stellung überlassener Arbeitskräfte treten zahlreiche Fragen auf, die Sie gemeinsam mit dem Arbeitsrechts-Experten Wolfgang Mazal ausführlich klären.
Kursinhalte
Arbeitskräfteüberlassung als Dreiecksverhältnis- Dreiecksverhältnis zwischen Überlasser, Beschäftiger und Arbeitskraft erklären
- Betriebsverfassungsrechtliche Aspekte berücksichtigen
- Kann der Betriebsrat überlassene Arbeitskräfte verbieten?
- Betriebsvereinbarungen im Beschäftigerbetrieb anwenden (§ 10 Abs. 1 AÜG)
- Rechte und Pflichten von überlassener Arbeitskraft, Überlasser und Beschäftiger klären
- Haftung von Überlasser und Beschäftiger prüfen
- Abgeltung der Arbeitskraft korrekt gestalten
- Verträge für überlassene Arbeitskräfte rechtssicher erstellen
- Abrechnungsfragen und Reporting im Beschäftigerbetrieb klären
- Arbeitszeitregelungen für überlassene Arbeitskräfte prüfen
- Arbeitnehmerschutzmaßnahmen für überlassene Arbeitskräfte umsetzen
- Sozialversicherungsrechtliche Stellung überlassener Arbeitskräfte analysieren
- Europarechtliche Aspekte der Arbeitskräfteüberlassung berücksichtigen
- Anwendbarkeit betrieblicher Sozialleistungen des Beschäftigers prüfen
- Weiterbildungsmöglichkeiten für überlassene Arbeitskräfte gestalten
- Beendigung von Überlassungen und Dienstverhältnissen korrekt abwickeln
Zielgruppe
- Das Seminar wendet sich an Spezialisten der Arbeitskräfteüberlassung in gleichem Maße wie an Berufsanfänger, die in Überlassungsunternehmen überlassenes Personal betreuen.
- Angesprochen werden auch die beratenden Berufe Rechtsanwälte / RAA / Wirtschaftstreuhänder
- Mitarbeiter von Interessenvertretungen
