ARS Akademie
Referenten
Individuelle Lösungen
Darum lohnt sich der Kurs
Nutzen Sie von FBI & Co angeregte Befragungs- und Profiling-Techniken in Ihren Recruiting-Gesprächen. So gehen Sie den Werten und der Persönlichkeit von Bewerber*innen auf den Grund und prüfen eingehend, ob die Person zu Ihrem Unternehmen passt.Das nehmen Sie mit
Nägel mit Köpfen machen: Menschenkenntnis optimieren. Die Veränderungen im Bewerbungsumfeld erfordern ein tiefgreifendes Verständnis der Bewerberpersönlichkeit jenseits oberflächlicher Fassaden.Das Fundament, insbesondere das Wertesystem, ist entscheidend für eine erfolgreiche Passung zwischen Bewerber*in und Unternehmen. Mittels moderner Befragungs- und Profiling-Techniken, inspiriert von US-Sondereinheiten, können Recruiter*innen die Authentizität der Bewerber*innen im Bewerbungsgespräch ergründen, ohne sie zu verhören. Ziel ist es, relevante Informationen zu gewinnen und Wahrnehmungsfehler zu minimieren, um letztendlich die optimale Person für die Position zu identifizieren. Profitieren Sie von Patricia Stanieks Profilerkompetenz.
Ihr Programm im Überblick
- Definieren und erkennen Sie den Unterschied zwischen Selbstpräsentation, Beschönigen, Lüge und Bewerbungsbetrug
- Lernen Sie vorzugehen wie ein professioneller Ermittler und Profiler ohne die Bewerber zu verhören
- Erlernen Sie professionelle Fragetechniken fernab von 0-8-15 Fragen
- Wie Sie in die Tiefe graben und an die Essenz kommen
- Lernen Sie elegant die Informationen herauszubringen, die für Ihr Unternehmen relevant sind.
- Sie erhöhen Ihre analytische und diagnostische Fähigkeit
- Sie schlüpfen in eine professionelle Haltung, um Wahrnehmungsfehler zu minimieren
Interessant für
- HR-Experten und Personalverantwortliche
- Führungskräfte und Manager, die mit Mitarbeiterbewertung und -entwicklung betraut sind
- Berater und Coaches, die im Bereich der zwischenmenschlichen Kommunikation arbeiten
- Personen, die in sicherheitsrelevanten Bereichen wie Sicherheit und Ermittlung tätig sind
- Mitarbeiter in Bereichen wie Vertrieb, Marketing oder Kundenbetreuung, die ihre Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und Kollegen verbessern möchten
Referent*in
-
Patricia Staniek
Betriebswirtin für Wirtschaftskriminalistik-/kriminologie & Profiler
Wichtige Informationen
Sinnvolle Ergänzung:Profiling im HR » Seminar • ARS Akademie
