ARS Akademie
Referenten
Individuelle Lösungen
Darum lohnt sich der Kurs
Vor und nach der Eröffnung eines Insovlenzverfahrens arbeitet die Personalverrechnung unter schwierigen Bedingungen. Meistern Sie die Herausforderung mit Ihrem Wissen zum Insolvenz-Entgeltsicherungsgesetz (IESG), Insolvenz-Entgelt-Fonds und zum Umgang mit Ansprüchen, Abgaben und Sonderzahlungen.Das nehmen Sie mit
Die Personalverrechnung in der Insolvenz stellt Personalverrechner*innen vor komplexe Herausforderungen. Während einer Insolvenz müssen arbeitsrechtliche Ansprüche, Lohnabrechnungen und steuerliche Verpflichtungen weiterhin korrekt erfüllt werden – oft unter erschwerten finanziellen und organisatorischen Bedingungen. Deshalb bietet Ihnen das Online-Seminar einen Praxisleitfaden: Sie wissen über den Umgang mit Ansprüchen vor und nach der Eröffnung des Insolvenzverfahrens, über Masseforderungen und Insolvenzforderungen und über den Insolvenz-Entgelt-Fonds Bescheid. Sie wissen, was bei den Abgaben und Sonderzahlungen zu beachten ist und können die Personalverrechnung im Falle einer Insolvenz korrekt durchführen.Ihr Programm im Überblick
- Begriffsbestimmung
- Insolvenzordnung (IO) - ein kurzer Abriss
- Unterschied zwischen Masseforderung und Insolvenzforderung
- Umgang mit Ansprüchen vor der Eröffnung des Insolvenzverfahrens und nach der Eröffnung des Insolvenzverfahrens
- Das Insolvenz-Entgeltsicherungsgesetz (IESG) - Wer ist anspruchsberechtigt?
- Der Insolvenz-Entgelt-Fonds
- Die Rolle der IEF-Service GmbH
- Insolvenzverwaltung als Arbeitgeber - Auswirkung auf die Personalverrechnung
- Die Abgaben: Was ist zu beachten?
- Sonderzahlungen: Besonderheiten
- Beendigungsansprüche
Interessant für
- Personalverrechner, Bilanzbuchhalter und Buchhalter nach BibuG
- Mitarbeitende von Steuerberatungen
- HR und Personalverantwortliche
- Insolvenzverwalter
- Betriebsräte
Referenten
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Iris Karner
Bilanzbuchhalterin, Payroll-Beraterin und Wirtschaftstrainerin
