Die Erwartungen des Managements und der Mitarbeitenden an neue Führungskräfte sind hoch. Mit Hilfe der geeigneten Strategien & Führungs-Tools gelingt auch dieser Spagat. Nach dem Kurs führen Sie Ihr Team souverän, authentisch und motivierend zum Ziel.
Das nehmen Sie mit
Als neue Führungskraft seinen Stil & Sicherheit zu finden bedarf Zeit, Erfahrung und ein Gewusst-Wie. Führungsinstrumente und welche Strategien zum Erfolg führen eignen Sie sich in diesem Training an. Ein Mix aus Theorie/Gesprächssimulation/Reflexion hilft Ihnen, Ihre Leadership-Qualitäten aufzubauen. Mit der dadurch neu gewonnen Ich-Stärke sind Sie perfekt auch auf schwierige Gespräche & Führungsthemen vorbereitet. So überzeugen Sie sowohl Ihre Vorgesetzten als auch Ihre Mitarbeiter*innen.
In 10 Tagen Leadership-Skills aufbauen
Der gesamte Lehrgang beinhaltet vier Basis-Module, Gruppen- & Einzelcoaching sowie die Abschlusspräsentation inkl. Zertifikat. Die jeweiligen Basis-Module können auch einzeln gebucht werden.
Ein Teilnehmer erzählt in unserem Video über das, was er aus dem Lehrgang mitnimmt.
Mitarbeiter, die neu in eine Führungsposition (Abteilungs-, Team-, Stellen-, Projektleiter) gelangen bzw. gelangt sind, d. h. Führungskräfte, die erst seit kurzem in einer Führungsposition sind, sowie Mitarbeiter, die in nächster Zeit in eine Führungsposition aufsteigen & darauf vorbereitet werden sollen
Führungskräfte mit Führungserfahrung, die ihr Führungsverständnis und ihre Basis-Führungsinstrumente auffrischen /reflektieren wollen bzw. noch keine fundierte Führungsausbildung erhalten haben
Führungskräfte mit neu unterstellten Führungskräften, die diesen helfen wollen, ihre Führungskompetenzen systematisch aufzubauen
Teilnehmer*innen besuchen den Kurs in der ARS Akademie oder in einem Partnerhotel.
Online
Teilnehmer*innen besuchen den Kurs online in unserem Virtual Classroom.
Präsenz mit E-Learning
Teilnehmer*innen besuchen den Kurs in der ARS Akademie oder in einem Partnerhotel und ein Teil des Inhalts wird im Selbststudium erarbeitet.
Online mit E-Learning
Teilnehmer*innen besuchen den Kurs online in unserem Virtual Classroom und ein Teil des Inhalts wird im Selbststudium erarbeitet.
Präsenz & Online-Kombi
Die Teilnehmer*innen besuchen einen Teil der Einheiten online und einen Teil der Einheiten in der ARS Akademie oder in einem Partnerhotel. Es gibt kein Selbststudium.
Blended Learning
Die Teilnehmer*innen besuchen einen Teil der Einheiten online und einen Teil der Einheiten in der ARS Akademie oder in einem Partnerhotel. Es gibt Selbststudium-Elemente.