Darum lohnt sich der Kurs
Professionelle Recruiting-Gespräche sind entscheidend für ein gelungenes Onboarding. Perfektionieren Sie während diesem praxisorientierten Tagesworkshop Ihre Gesprächstechniken, um zukünftig die optimalen Mitarbeiter*innen für sich zu gewinnen.Das nehmen Sie mit
Verbessern Sie Ihre zukünftigen Recruiting-Gespräche mit diesem intensiven Praxistraining. Sie sind eingeladen, Ihre eigenen Recruiting-Situationsbeispiele mitzubringen, um konkretes Coaching zu erhalten. Ob Sie bereits Erfahrung haben oder sich zügig professionelle Gesprächstechniken aneignen möchten, Renate Kerbler-Pillhofer bietet Ihnen einen maßgeschneiderten Tagesworkshop, individuell auf Ihre Recruiting-Bedürfnisse angepasst.Der Fokus dieses Tagesworkshops liegt ganz klar auf der Gesprächsdurchführung in der Praxis. Sie schlüpfen sowohl in die Rolle des Recruiters als auch des Bewerbenden, erhalten persönliches, professionelles Feedback und wertvolle Tipps zur Weiterentwicklung. Diese interaktive Erfahrung ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten zu schärfen und Ihre Souveränität in Gesprächen zu steigern. Videoaufzeichnungen Ihrer Gespräche ermöglichen Ihnen auch nach dem Training, Ihre Performance zu analysieren und Ihre Techniken zu verfeinern. Die begrenzte Teilnehmerzahl von maximal 8 Personen gewährleistet ein intensives Training und flexible Unterstützung.
Ihr Programm im Überblick
- Gesprächsdurchführung
- Individuelles, professionelles Feedback
- Tipps für die Weiterentwicklung
- Gesprächsstruktur
- Fragetechniken
Interessant für
- Erfahrene Recruiter, die ihr Recruiting-Verfahren selbst überprüfen und den letzten Standards anpassen wollen
- Neu-Einsteiger in das Thema, die rasch äußerst professionell agieren wollen
- Führungskräfte, die selbst Mitarbeiter rekrutieren bzw. im Auswahlprozess mit der Personalabteilung professionell agieren wollen
- Personalisten und Mitarbeiter im Personalwesen, die ihr Wissen und Tätigkeitsfeld professionell komplettieren wollen